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关于开展2017年度劳动保障书面(网上)审查的通知

  • 索取号: 0113-04-2018-000020
  • 内容类别: 公告公示
  • 主题分类: 其他类别
  • 服务对象: 面向居民服务
  • 公开方式: 主动公开
  • 生成日期: 2018-04-13

          

关于开展2017年度劳动保障书面(网上)审查的通知

莒人社发〔201814        

各乡镇人民政府、街道办事处,县经济技术开发区管委农村和社会发展局,各用人单位:

    为深入贯彻实施劳动保障法律、法规和规章,维护劳动者合法权益,规范用人单位用工行为,促进劳动关系和谐稳定,根据《劳动保障监察条例》、《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》、《重大劳动保障违法行为社会公布办法》和《山东省劳动和社会保障监察条例》及《日照市人力资源和社会保障局关于开展2017年度劳动保障书面(网上)审查的通知》(日人社字〔2018〕48号)等有关规定,县人力资源和社会保障局决定自4月10日至6月30日在全县范围内开展2017年度劳动保障书面(网上)审查工作(下称“书面(网上)审查”)。现将有关事宜通知如下:

一、书面(网上)审查的范围

(一)县人力资源和社会保障局书面(网上)审查的范围是:县属各用人单位。

(二)各乡镇(街道)、县经济技术开发区书面(网上)审查的范围是:辖区内各用人单位。

二、劳动保障书面(网上)审查的内容

    各用人单位2017年度遵守劳动保障法律、法规和规章的情况,重点是遵守劳动用工、劳动合同、劳动工资、工时制度、社会保险、职业介绍、职业技能培训、医疗保险等法律法规的执行情况。

三、时间安排与方法步骤

此次书面(网上)审查工作采取用人单位自查自纠、网上申报和劳动保障监察机构网上审查、实地抽查、依法查处的方式进行,并与劳动保障监察日常巡查、专项检查、劳动者日常举报投诉专查及劳动保障守法诚信等级评价和农民工工资支付检查相结合,这次书面(网上)审查由县人力资源和社会保障局统一组织实施,从今年4月10日开始至6月30日结束。具体安排是:

(一)安排部署阶段(4月10日—4月20日)。县人力资源和社会保障局制定印发实施方案和通知,各乡镇(街道)、县经济开发区结合实际制定方案,进行宣传和发动,要于4月20日前将本辖区内用人单位名单报送县劳动书面(网上)审查办公室(县劳动监察大队),对不能参加书面(网上)审查的要说明理由并提供相关材料。

(二)自查自纠阶段(4月21日—4月27日)。各用人单位要将本单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况与《莒县2017年度劳动保障书面审查表》所列内容进行对照自查,纠正存在的问题,并形成自查报告。设立分支机构或有下属单位的,要加强对所属机构单位的指导、监督、检查,全面组织开展自查自纠。同时,通过日照市人力资源和社会保障局网站或中国·莒县政府门户网站浏览下载相关资料,可以通过业务电话、12333热线等方式咨询有关劳动保障法律法规政策。自查结束后,用人单位要在《莒县2017年度劳动保障书面审查表》“单位自查意见”栏中填写“本单位已按规定进行了对照自查,填写的内容和提供的资料属实,据此承担法律责任”,由法定代表人或主要负责人签字后加盖单位印章,并同时制作电子版。

(三)网上审查阶段(4月28日—6月30日)。各用人单位登陆“劳动关系管理信息系统” http://124.128.251.109:18080/hso)进行注册(4月30日前进行注册申请,附件5已参加2016年度网上审查试点的48家用人单位无需再进行注册,直接登陆进行申报,登陆账号:用人单位统一社会信用代码号,初始密码:888888,全市统一QQ群号:631417953,联系电话:7962730、7962731。各用人单位按照要求填写相关信息数据,扫描上传加盖单位公章的自查自纠报告、承诺书、营业执照副本等材料,进行提交申报(具体说明详见网站)。设立分支机构或有下属单位的,信息数据应汇总所有机构单位的相关数据并上传下属单位的信息表。

暂时不能网上审查的用人单位要将《莒县2017年度劳动保障书面审查表》(纸质及电子版)、《职工花名册》(纸质及电子版)、《莒县2017年度劳动保障书面审查表》(纸质与电子版)与需提供的原始资料(清单:附件2),于6月25日前报送所在地人力资源和社会保障服务机构,由所在地人力资源和社会保障服务机构初审后报送县劳动书面(网上)审查办公室集中审查。申报单位可于7月30日后,登陆系统查看书面(网上)审查结果。

四、工作要求与法律责任

(一)高度重视书面(网上)审查工作。今年是我县书面(网上)审查工作的推进之年,逐步推行“互联网+政务服务”网上办公,对推动用人单位诚实守信,提高经营者的法制意识,促进劳动关系和谐稳定具有重要作用。各乡镇(街道)、县经济开发区是本辖区用人单位书面(网上)审查工作的第一责任人,要明确专人负责,精心组织,压实责任,及时指导、督促用人单位接受书面(网上)审查。市人社局已将该项工作纳入年度考核指标,若因此出现扣分现象,将建议县政府在年度考核中扣减相关地方的分数。

(二)严格按照要求和时间开展工作。各用人单位要在自查的基础上,登陆相关网站,积极进行申报,如实填写《莒县2017年度劳动保障书面审查表》,在规定时间内按照要求提供和上传所需原始资料,主动接受检查,不得推迟和延误,逾期将按有关法律法规进行处理。因特殊原因不能按规定时间参加年度书面审查的用人单位,要在规定的时间前3日向县劳动保障书面(网上)审查办公室说明情况并提供相关证明材料。

(三)严格数据申报。各用人单位要认真如实申报,确保信息数据真实完整、准确有效。为确保信息数据安全,用人单位登陆后,应及时修改登陆密码。

(四)法律责任。凡不按人力资源和社会保障部门要求参加2017年度劳动保障书面审查的,依据《山东省劳动和社会保障监察条例》规定,人力资源和社会保障行政部门将视情节依法处以5000元以上3万元以下的罚款。

用人单位,隐瞒事实真相,出具伪证或者隐匿、毁灭证据的,依据《劳动保障监察条例》第三十条规定,处以2000元以上2万元以下的罚款。

对审查中发现存在违法行为的用人单位,将及时依法责令改正、给予行政处罚或行政处理。对未在6月30日前申报书面(网上)审查的用人单位,将列入劳动保障监察日常巡查和专项检查重点,结合全市“双随机、一公开”监督抽查机制,进行实地抽查检查。

(五)与诚信评价机制相结合。此次劳动保障书面审查的情况,将作为用人单位2017年度劳动保障诚信等级评价的重要依据。凡是未按规定参加劳动保障书面审查的用人单位,在守信企业评选等评先树优工作和人大、政协相关的资格审查中,一律不予认定盖章。

附件:1.2017年度劳动保障书面审查领导小组成员名单

   2.2017年度劳动保障书面(网上)审查需提供的资料

       3.2017年度劳动保障书面审查法定代表人声明

       4.2017年度劳动保障书面审查表格

       5.已参加2016年度网上审查试点的用人单位名单

  

                         莒县人力资源和社会保障局

                             2018年4月13

附件1:

        

2017年度劳动保障书面(网上)审查领导小组

成员名单

 长:徐雨田  县委组织部副部长、

县人力资源和社会保障局局长、党组书记

副组长:刘延伟  县人力资源和社会保障局党组成员、

县人事争议仲裁办公室主任

 员:周中涛  县人力资源和社会保障局办公室负责人

翟文强  县人力资源和社会保障局劳动监察科、劳动监

察大队负责人

崔久军  县人力资源和社会保障局政策法规科负责人

张乃宝  县人力资源和社会保障局社会保险科科长

柳加晓  县人力资源和社会保障局劳动工资科负责人

王新艳  县人力资源和社会保障局劳动关系科科长、劳

动人事仲裁院副院长

徐后磊  县人力资源和社会保障局信息中心负责人

张文法  县劳动就业办公室培训科科长

董瑞席  县劳动社会保险事业处副主任

姚玉东  县医疗保险处副主任

   县机关事业单位社会保险事业处主任

陈志华  县农村社会养老保险事业管理处主任

县劳动保障书面(网上)审查领导小组下设办公室,在县劳动监察大队(莒县为民服务中心东副楼,联系电话:7962730、7962731),翟文强兼任办公室主任。

附件2:

2017年度劳动保障书面(网上)审查需提供的资料

一、用人单位接受书面(网上)审查,提供下列资料

1、填写完整的《莒县2017年度劳动保障书面审查表》(纸质及电子版);

2、2017年底全部职工花名册(纸质及电子版)及当年办理的《招用人员登记表》;

3、2017年度新招职工《劳动合同》原件(劳动合同文本送达本人一份的签收证明);

4、内部劳动保障管理规定备案材料,劳动工资三项制度备案材料;

5、2017年5月、12月的全部职工考勤表,实行综合计算工时制和不定时工作制备案表;

6、2017年度 5月、12月的单位会计原始凭证(含全部职工工资发放原始记录或银行代发工资明细表),经职工代表大会通过的工资分配方案;

7、2017年度会计总帐、明细账、往来帐(反映工资科目与工资费用的);

8、使用的在校实习生、劳务派遣人员、离退休人员、与其他单位保持有劳动关系人员的协议、证件或相关证明;

9、集体合同审查意见书、工资集体协商审查意见书;

10、2014年1月1日后成立的企业需报送企业内部规章制度(劳动管理)。

二、民办非企业单位、职业技能培训机构、人力资源服务机构、医疗保险定点服务机构、劳务派遣机构还需提供下列资料

(一)职业技能培训机构:

1.《民办学校办学许可证》副本;

2.使用的在校实习生、离退休人员、与其他单位保持劳动关系人员的协议、证件或者相关证明;

3.2017年度全部培训学员登记鉴定情况及招生简章等资料。

(二)职业介绍机构:

1.《山东省职业介绍许可证》副本;

2.2017年度全部求职人员登记表及招工简章;

3.2017年度收费凭据及财务帐簿。

   (三)医疗保险定点服务机构:

1.《医疗机构执业许可证》副本;

2.医护人员资格证书、执业证书(医生、护士执业地点必须在本单位);

3.业务用房产权或租赁证明;

4.医疗保险服务协议。

(四)劳务派遣机构:

1.《劳务派遣经营许可证》副本;

2.2017年度劳务派遣机构人员花名册、劳动合同原件;

3.2017年度劳务派遣人员花名册、派往单位、各项社保缴费证明材料;

4.劳务派遣机构与用人单位协议原件及复印件;

附件3:

2017年度劳动保障书面(网上)审查

法定代表人确认声明

本人阅知了《劳动保障监察条例》和《山东省劳动和社会保障监察条例》的下列规定和《莒县2017年度劳动保障年度书面审查表》的全部内容。本单位根据人力资源和社会保障部门要求提交的《莒县2017年度劳动保障年度书面审查表》、《职工名册》及财务账簿、会计凭证等全部资料不含虚假成份,并对其真实性负责。

特此声明。

法定代表人签名:

                                                              

劳动保障监察条例

第三十条  有下列行为之一的,由劳动保障行政部门责令改正;对有第(一)项、第(二)项或者第(三)项规定的行为的,处2000元以上2万元以下的罚款:

(一)无理抗拒、阻挠劳动保障行政部门依照本条例的规定实施劳动保障监察的;

(二)不按照劳动保障行政部门的要求报送书面材料,隐瞒事实真相,出具伪证或者隐匿、毁灭证据的;

(三)经劳动保障行政部门责令改正拒不改正,或者拒不履行劳动保障行政部门的行政处理决定的

山东省劳动和社会保障监察条例

第二十八条  用人单位有下列行为之一的,由劳动和社会保障行政部门责令改正,对单位可以处以五千元以上三万元以下的罚款,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处以五百元以上五千元以下的罚款:

(一)未按照询问通知书要求接受询问或者不提供有关资料的;

(二)拒绝参加劳动和社会保障年度检查的;

(三)隐瞒事实真相,伪造、变造有关账册、材料或者隐匿毁灭证据的;

(四)打击报复证人和监察人员的。

  

附件:4

莒县2017年度劳动保障书面审查表 

单位名称

单位地址

法定代表人

办公电话

手机号码

劳资负责人

办公电话

手机号码

统一社会信誉代码(营业执照号码)

社会保险登记证号码

分支机构

名    称

1、                                  2、

3、                                  4、

5、                                  6、

劳 动 用 工 情 况

2017年初

全部职工人数

2017年末

全部职工人数

2017年度

新招用职工人数

2017年度

使用农民工人数

2017年度使用

非全日制用工人数

                             

2017年度

经济性裁减人员数

2017年度

总部派驻人数

2017年度使用

在校实习生人数

2017年度

使用劳务派遣人数

2017年度

使用离退休返聘人数

劳动保障行政部门审查意见:

审查人员:                        被查单位核对属实签字:

劳 动 合 同 情 况

应订立

劳动合同人数

已订立

劳动合同人数

未订立

劳动合同人数

劳动合同文本

是否交付劳动者一份

集体合同是否报送劳动保障部门备案

订立无固定期限

劳动合同人数

订立3年以上固定

期限劳动合同人数

订立1年以上3年以下固定期限劳动合同人数

2016年度

解除劳动合同人数

2016年度

终止劳动合同人数

人力资源和社会保障行政部门审查意见:

  审查人员:                        被查单位核对属实签字:

莒县2017年度劳动保障书面审查表

单位名称

工资支付情况

2016年度实际发放工资总额(万元)

2017年度实际发放工资总额(万元)

2017年度在岗职工平均工资(万元)

执行最低工资

标准是否备案

执行最低

工资标准

涉及人数

执行最低工资标准起止时间

2017年度拖欠

工资涉及人数

2017年度拖欠职工工资时间(月)

2017年度拖欠

职工工资总额

(万元)

低于最低工资标准支付工资涉及人数

是否实行欠薪报告制度

是否实行

工资集体

协商制度

人力资源和社会保障行政部门审查意见:

审查人员:                        被查单位核对属实签字:

社会保险情况

2016年末

参保职工人数

2017年末

参保职工人数

2017年度

新增参保人数

2016年度申报缴费

工资总额(万元)

2017年度申报缴费

工资总额(万元)

应参保人数

已参保人数

实际缴费工资基数(万元)

实际缴费金额(万元)

2017年欠费金额(万元)

未参保人数

人力资源和社会保障行政部门审查意见:

审查人员:                              被查单位核对属实签字:

应参保人数

已参保人数

实际缴费工资基数(万元)

实际缴费金额(万元)

2017年欠费金额(万元)

未参保人数

人力资源和社会保障行政部门审查意见:

审查人员:                              被查单位核对属实签字:

莒县2017年度劳动保障书面审查表

单位名称

应参保人数

已参保人数

实际缴费工资基数(万元)

实际缴费

金额(万元)

2017年欠费

金额(万元)

未参保人数

人力资源和社会保障行政部门审查意见:

审查人员:                              被查单位核对属实签字:

应参保人数

已参保人数

实际缴费工资基数(万元)

实际缴费金额(万元)

2017年欠费

金额(万元)

未参保人数

人力资源和社会保障行政部门审查意见:

审查人员:                              被查单位核对属实签字:

应参保人数

已参保人数

实际缴费工资基数(万元)

实际缴费金额(万元)

2017年欠费

金额(万元)

未参保人数

人力资源和社会保障行政部门审查意见:

   审查人员:                        被查单位核对属实签字:

用人单位自查意见:

                           年    月    日

人力资源和社会保障行政部门处理情况:

□ 责令改正

□ 行政处理

□ 行政处罚

□ 吊销许可证

□ 通报其他部门处理                                                                                                                  

人力资源和社会保障行政部门认定结果:

年    月    日

用人单位2018年度劳动用工管理情况调查表

单位名称

单位

劳资负责人

办公电话

手机号码

劳资联系人

办公电话

手机号码

2017年末劳动用工情况

职工总数

其     中

女职工人数

未成年工人数

办理内退

手续人数

单位放长假人数

与其他单位存有劳动关系人数

用人单位内部劳动保障规章制度情况

制定、修改或决定下列内部规章制度是否经职代会或

全体职工讨论协商确定

涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项是否公示或者告知劳动者

劳动

报酬

工作

时间

休息

休假

保险

福利

职工

培训

劳动

纪律

劳动定额管理

劳动安全卫生

工作时间和休息休假情况

实行标准工时制度

实行综合计算工时工作制

实行不定时工作制

是否执行带薪年休假规定

涉及

人数

每周工作天数

日延长工时超过3小时人次

月延长工时超过36小时人次

涉及

人数

备案时间及文号

涉及

人数

备案时间及文号

职业培训情况

女职工和未成年工特殊保护情况

从事技术工种(职业)职工数

就业准入岗位已取得职业资格证书人数

就业准入岗位未取得职业资格证书人数

女职工休

产假人数

是否按规定发放生育津贴

是否执行女职工四期保护规定

未成年工有无查体制度

注:本调查表由用人单位据实填写,劳动保障监察机构留存。

法定代表人(或负责人)身份证明书

          在我单位任           职务。

性别     年龄       电话

住址:

特此证明。

      

     

莒县人力资源和社会保障局:

根据县人力资源和社会保障局2017年度劳动保障书面(网上)审查工作要求,我单位委托代理人及委托权限如下:

委托人(单位)                     地址:

法定代表人或负责人:                 职务:    

代理人(1)            工作单位:

性别:       职务:          电话:

代理人(2)            工作单位:

性别:       职务:          电话:

委托权限:

1、 确认劳动保障书面(网上)审查意见

2、 签收劳动保障书面相关法律文书;

3、 进行劳动保障行政处理、行政处罚决定前陈述和申辩;

4、 劳动保障书面(网上)审查工作有关的其它事项。

         


附件:5

序号

单位名称

序号

单位名称

1

莒县城阳建筑工程有限公司

25

莒县晨曦物流有限公司

2

山东新晨食品有限公司

26

山东弘聚新能源有限公司

3

新希望六合饲料有限公司莒县分公司

27

山东浮来建设集团有限公司

4

山东好来置业有限公司

28

山东沐阳太阳能科技有限公司

5

日照正基房地产开发有限公司

29

莒县锅炉安装公司

6

莒县宏天成电脑科技有限公司

30

日照市新世纪商厦有限公司

7

山东凯达物流有限公司

31

莒县葡萄研究所

8

莒县兴源水务有限公司

32

莒县五金交电化工有限公司

9

山东志昌农业科技发展有限公司

33

莒县永安爆破工程有限公司

10

莒县恒昌机电设备有限公司

34

浮来春酿酒集团有限公司

11

山东孚义食品有限公司

35

日照华泰纸业有限公司

12

莒县海通茧丝绸有限公司

36

山东省莒县医药公司

13

莒县福利服装厂

37

山东省莒县华颙丝绸有限公司

14

日照通力建设集团有限公司

38

山东瀚森园林有限公司

15

光大水务(莒县)有限公司

39

山东鼎昌铁塔制造有限公司

16

日照泰森食品有限公司

40

山东华康蜂业有限公司

17

日照泰森家禽有限公司

41

山东博凯硅胶有限公司

18

莒县华昌塑料有限公司

42

山东浩宇能源有限公司

19

山东建兴铁塔制造有限公司

43

日照浩宇物业有限公司

20

山东文正制衣股份有限公司

44

海汇集团有限公司

21

日照金港活塞有限公司

45

山东海洋环保设备有限公司

22

日照恒宝食品有限公司

46

浮来山集团股份有限公司

23

日照长运工业输送设备有限公司

47

山东同兴建设有限公司

24

日照中联水泥有限公司

48

山东大自然生物科技有限公司