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关于引进骨干教师的公告

发布人:教育局    稿件来源:原创   发布时间:2018-04-28

为贯彻落实县委、县政府《关于印发〈莒县引进和扶持高层次人才创业创新发展办法〉的通知》(莒发〔201513号)和县委办公室、县政府办公室《关于印发〈莒县教育创新人才引进和管理办法〉的通知》(莒办发〔201620号)精神,提高教育教学质量,办好人民满意教育。经研究,决定面向社会引进部分骨干教师到我县任教。具体事宜公告如下:

一、原则方式

坚持公开、公平、竞争、择优的原则,采取网上报名、现场资格审核、面试和考察相结合的方式,择优聘用。

二、岗位数量

本次引进对象为在编在岗人员,引进数量20名,其中,中学12名(语文1名、数学1名、英语1名、物理1名、地理1名、生物1名、历史1名、政治1名、信息技术1名、音乐1名、美术1名、体育1名);小学5名(语文1名、数学1名、英语1名、音乐1名、美术1名);学前教育3名。根据报名情况,学段学科间计划可调剂使用。

三、报名条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱教育事业,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,品行端正,具有良好的职业道德,身体健康,体貌端正年龄不超40周岁1977428日以后出生),获得地市级及以上荣誉称号的,年龄可放宽到45周岁(1972428日以后出生)。

2.需获得相应教师资格证书,一直从事申报学科的工作,申报学科岗位应与教师资格证专业或本科所学专业一致,报名需经单位同意

3.具有大学本科及以上学历同时具备下列条件之一:

1)获得县(市)级及以上特级教师、名师、优秀教师等荣誉称号的;

25年获得本专业县(市)级及以上学科带头人、教学能手(骨干教师)或教学新秀等业务称号的;

3)近5获得本专业县(优质课一等奖及以上、举行县(市)级及以上公开课(各级教研机构颁发)的

曾受过刑事处罚的人员、曾被开除公职和法律规定不得应聘的其他情形人员不予引进。

四、引进程序

(一)网上报名1.时间:2018516日至615日。2.县教育局会同人社部门成立初审小组,对志愿到我县任教的人员投递的《山东省莒县2018年引进骨干教师登记表》(投递邮箱:ggjszk@163.com)进行初审,初审合格接到回复后,即可现场报名。

(二)现场资格审查1时间:2018629日至630日。2.地点:莒县教育局人事科(莒县城区文心东路4992号楼3楼)。3.报名携带材料:身份证、毕业证、教师资格证、优秀教师等系列称号及优质课等证书的原件和复印件(A4纸复印)1份;山东省莒县2018年引进骨干教师登记表1份(从莒县政府门户网站自行下载),近期一寸免冠照片1张,贴在报名登记表相应位置;单位同意报考、当地机构编制部门出具的在编证明等相关证明材料。

)资格审查对报人员资格和提供的材料进行审查,符合条件的准予报名人员资格审查工作贯穿引进工作全过程对弄虚作假的,一经查实,取消引进资格

(四)面试。面试采取模拟讲课的方式。时间、地点另行通知,内容为申报学科的相关内容。备课60分钟,模拟讲课15分钟,满分100分,同学科面试成绩相同的按报名条件第3条所列条款顺序排列名次,成绩低于70分的不予引进。

(五)考察与体检。

1.考察。由县教育局成立考察工作小组,对引进骨干教师的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况进行全面考察,并对岗位资格条件,相关信息、材料的真实性等进行复审。根据相关文件规定,对考察对象的个人档案进行严格审查,经审查,存在影响聘用问题的,取消应聘资格。考察工作小组本着实事求是,全面、客观、公正的原则,对被考察对象进行评价,并写出书面考察意见。

2.体检。体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔20051号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(人社部发〔201019号)执行。引进人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

五、聘用和管理

经面试、考察、体检合格的拟聘用人员,在莒县政府门户网站公示7个工作日,经公示无异议的,按程序办理聘用手续,签订《山东省事业单位聘用合同》兑现相关待遇。

六、其他

应聘人员在招聘期间要及时查询莒县政府门户网站布的最新信息,因本人原因错过招聘信息查阅而影响考试聘用的,责任自负。本《公告》由莒县教育局负责解释。

咨询电话:06336207710 6223024 6207989

附件:山东省莒县2018年引进骨干教师登记表

莒县人力资源和社会保障局 莒县机构编制委员会办公室 莒县教育局

2018428

附件下载:山东省莒县2018年引进骨干教师登记表.xls